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2020年8月组织行为学模拟题(选择、名词解释)

卷面总分:100分     试卷年份:2020年8月    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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试题序号

平衡计分卡的核心是()

  • A、核心价值观
  • B、愿景
  • C、战略
  • D、使命
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根据绩效目标的来源,可以将绩效目标分为战略性绩效目标和()

  • A、成就型绩效目标
  • B、标准型绩效目标
  • C、一般绩效目标
  • D、特殊绩效目标.

根据绩效反馈信息的内容以及反馈源态度的不同,可以将绩效反馈分为正面反馈、负面反馈和()

  • A、正向反馈
  • B、中立反馈
  • C、有效反馈.
  • D、消极反馈

绩效管理的主要目的包括()

  • A、战略目的
  • B、管理目的
  • C、控制目的
  • D、开发目的

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